Бонус до 15000 руб.
Забрать сейчас!
Бонус до 20000 руб.
Забрать сейчас!
Бонус до 2222 руб.
Забрать сейчас!Закрыть
| 40% | 45% | 15% |
 | 
| 0 | 2 | 
|
|
| 5 | 2 | 
|
|
| 0 | 1 | 
|
|
| 1 | 3 | 
|
|
| 1 | 4 | 
|
|
| 0 | 3 | 
|
|
| 1 | 0 |  Бромли |
|
| 1 | 2 | 
|
|
| 2 | 1 | 
|
|
| 1 | 5 | 
|
В последних 20 играх дома Гримсби 8 раз выиграл соперника. 9 раз проиграл, 3 раза сыграл вничью.
В 3 из 20 последних матчей дома Гримсби не смог(ла) поразить ворота соперника. В сумме за 20 игр забито 26 голов, в среднем по 1.3 мяча за игру.
Наиболее частое количество забитых мячей за матч: 1 гол(а) - 12 раз, 0 гол(а) - 3 раза, 2 гол(а) - 3 раза. И в 2 матчах было другое количество.
Самое большое количество забитых командой Гримсби мячей при игре дома составило 5 гол(а) в игре против Аккрингтон Стэнли, которая состоялась 03.12.24.
| 45% | 25% | 30% |
| 
| 0 | 1 |
|
| 
| 0 | 1 |
|
|
| 0 | 0 |
|
|
| 1 | 4 |
|
| 
| 2 | 2 |
|
| 
| 0 | 2 |
|
|
| 1 | 0 |
|
| 
| 0 | 4 |
|
|  Солихалл Мурс | 0 | 0 |
|
| 
| 1 | 1 |
|
В последних 20 играх в гостях Уолсолл 9 раз выиграл соперника. 5 раз проиграл, 6 раз сыграл вничью.
В 5 из 20 последних матчей в гостях Уолсолл не смог(ла) поразить ворота соперника. В сумме за 20 игр забито 30 голов, в среднем по 1.5 мяча за игру.
Наиболее частое количество забитых мячей за матч: 1 гол(а) - 7 раз, 0 гол(а) - 5 раз, 3 гол(а) - 3 раза. И в 5 матчах было другое количество.
Самое большое количество забитых командой Уолсолл мячей при игре в гостях составило 4 гол(а) в игре против Гримсби, которая состоялась 19.10.24.
| БК | П1 | X | П2 | |
|---|---|---|---|---|
| Дата | Хозяева | Счет | Гости | Чемпионат |
|---|---|---|---|---|
| 19.10.2024 |
| 1:4 |
| Англия - Лига 2 |
| 01.01.2024 |
| 1:6 |
| Англия - Лига 2 |
| 26.08.2023 |
| 1:1 |
| Англия - Лига 2 |
| 25.03.2023 |
| 1:1 |
| Англия - Лига 2 |
18`` 50``Владение мячом
Угловые
Удары в створ
Пенальти
Красные карточки
Желтые карточки
xG (ожидаемость голов)
Отзывы посетителей помогают улучшать сайт.
Возможно, вы тоже можете оставить своё мнение. Заранее спасибо.
